Delo od doma pomeni številne prednosti oziroma pozitivne učinke tako za delavca kot delodajalca, hkrati pa na drugi strani predstavlja številne izzive, ki se pri takšni ureditvi dela pojavljajo.
Delo od doma je bilo v velikem porastu v času razglašene epidemije COVID-19, ko je kar 37 % vseh zaposlenih v EU prešlo na delo na domu. Delo na domu se je tako izkazalo kot začasna rešitev, katere se delodajalci poslužujejo vse pogosteje, kadar le-to omogoča delovni proces.
Ministrstvo za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti je z namenom razjasnitve ključnih delovnopravnih dilem in dilem na področju varnosti in zdravja pri delu pripravilo najpomembnejše informacije, ki so potrebne pri organizaciji dela na domu. Te so vam na voljo v priponki.
Prav tako so vam na voljo informacije kako na varen in zdravju neškodljiv način delati z računalnikom. Več informacij: varno delo s slikovnimi zasloni.