Zavod RS za zaposlovanje je objavil novosti  pri delnem subvencioniranju skrajšanega polnega delovnega časa glede na veljavni Zakon o interventnih ukrepih za pripravo na drugi val COVID-19 (ZIUPDV), ki je pričel veljati 11.7.2020.

Zakon namreč prinaša nekatere pomembne novosti pri subvenciji za skrajšani polni delovni čas, posebej glede rokov in obveznosti za delodajalce.

1. Obveznost obveščanja o odrejenem skrajšanem delovnem času in posredovanju odredb
1.1. Do nadaljnjega še vedno obveščanje v 3 delovnih dneh od odreditve
Še naprej velja zakonska obveznost, da nas v 3 delovnih dneh potem, ko zaposlenim odredite delo s skrajšanim delovnim časom, o tem obvestite po elektronski pošti na naslov: obvestilacas@ess.gov.si.

Obvestilo naj vsebuje naslednje podatke:

• naziv in MŠO delodajalca,
• število zaposlenih, ki jim je bilo odrejeno delo s skrajšanim delovnim časom,
• datum odreditve takšnega dela.

Dokazilo o poslanem obvestilu je obvezna priloga k vlogi za dodelitev subvencije.

1.2. Po novem posredovanje pisnih odredb v 8 delovnih dneh od odreditve
Novi zakon uvaja obveznost, da nam v 8 delovnih dneh od odreditve dela s skrajšanim delovnim časom posredujete pisne odredbe za vse zaposlene, ki jim je bilo odrejeno takšno delo.
Obveznost velja za odredbe zaposlenim s skrajšanim delovnim časom od 11. 7. 2020.
Možnost posredovanja odredb bo predvidoma od 20. 7. 2020 na voljo na portalu ZRSZ za delodajalce.

2. Oddaja vloge v 15 dneh od odreditve
Vloga za subvencijo je pravočasno predložena v 15 dneh od odreditve dela s skrajšanim delovnim časom, ko zaposleni nastopi takšno delo.

Vlogo oddate elektronsko na Portalu za delodajalce ZRSZ.

V skenirani obliki priložite obvestilo, ki ste ga poslali ZRSZ v 3 delovnih dneh od odreditve dela s skrajšanim delovnim časom. Dokazilo o poslanem obvestilu je obvezna priloga k vlogi za dodelitev subvencije.

3. Sporočanje sprememb za zaposlene po oddaji vloge za skrajšani delovni čas
3.1. Po novem predhodno obveščanje o napotitvi na polni delovni čas
Če zaposlenega, za katerega uveljavljate subvencijo za skrajšani delovni čas, pozovete k opravljanju dela s polnim delovnim časom, morate o tem odslej predhodno obvestiti ZRSZ.

To pomeni, da pred začetkom dela s polnim delovnim časom na ZRSZ pošljete obvestilo po elektronski pošti na naslov: gpzrsz@ess.gov.si.

Obvestilo naj vsebuje naslednje podatke:

• naziv in MŠO delodajalca,
• DLV – delovodno številko vloge,
• ime, priimek in EMŠO zaposlenega ter datum nastopa dela s polnim delovnim časom.

Možnost posredovanja obvestil bo predvidoma od 20. 7. 2020 na voljo na ZRSZ portalu za delodajalce.

3.2. Posredovanje novih pisnih odredb v 8 delovnih dneh od odreditve
Če zaposlenemu, za katerega uveljavljate subvencijo, izdate novo odredbo o skrajšanem delovnem času, jo posredujete ZRSZ v 8 delovnih dneh od odreditve.

Možnost posredovanja odredb bo predvidoma od 20. 7. 2020 na voljo na ZRSZ portalu za delodajalce.

Vir: spletna stran ZRSZ, https://www.ess.gov.si/obvestila/obvestilo/novosti-pri-delnem-subvencioniranju-skrajsanega-polnega-delovnega-casa, 15.7.2020.