Združenje delodajalcev Slovenije kot pridruženi partner podpira in sodeluje pri projektu I.D.E.A.S. - Inclusion.Diversity.Equality.Awareness.Success. (Launching Diversity Charters in Slovenia, Croatia and Romania).

Projekt, , ki ga vodi Dobrovita, d.o.o., je sofinanciran s strani Evropske komisije, Generalnega direktorata za pravosodje in potrošnike, v okviru programa za pravice, enakost in državljanstvo. Glavni cilj projekta je razvoj in vzpostavitev nacionalnih Listin raznolikosti (t.i. Diversity Charters) v Sloveniji, Romuniji in na Hrvaškem ter pomoč pri implementaciji listine v organizacije.

Evropske listine raznolikosti podpira Generalni direktorat za pravosodje in potrošnike, in sicer predvsem preko Evropske platforme Diversity Charters of Europe. V vsaki državi se vzpostavi ena listina raznolikosti, trenutno jih ima 14 držav. Najstarejša je francoska listina, ki vključuje 3600 podjetij.

Osnovne informacije o listini raznolikosti:

• v vsaki državi se vzpostavi 1 nacionalna Listina raznolikosti;
• podpis Listine je prostovoljna zaveza organizacij, ki prihajajo iz gospodarskega in javnega sektorja ter nevladnih organizacij;
• vsako besedilo Listine je prilagojeno okolju, kulturi države kot tudi njenim specifičnim izzivom in prioritetam;
• s podpisom podjetje oz. organizacija postane del skupnosti organizacij, katerih politika raznolikosti je del njihovih vrednot;
• s podpisom Listine podjetja oz. organizacije pridobijo dostop do podpornih storitev (vodniki, izmenjava dobrih praks, izobraževanja, orodja za vodenje raznolikosti, ipd.)

Specifični cilji projekta I.D.E.A.S.:

• razvoj in vzpostavitev Listin raznolikosti v 3 državah
• spodbujanje izmenjave dobrih praks in izkušenj med različnimi deležniki
• razvoj in izvedba izobraževalnega programa ter svetovanje pri vključevanju in vodenju raznolikih zaposlenih v gospodarskem in javnem sektorju
• ozaveščanje vseh zainteresiranih o prednostih zaposlovanja in vodenja raznolikih zaposlenih, o možnosti prostovoljnega pristopa k podpisu Listine raznolikosti v 3 državah ter promocija Listin.

Trajanje projekta: 2 leti (od 1.1.2017 do 31.12.2018)

Vodilni partner in koordinator projekta: Dobrovita, d.o.o. (Barbara Zupančič, raznolikost@dobrovita.com)

Partnerji:

• ŠENTPRIMA - Zavod za rehabilitacijo in izobraževanje
• SKUP - Skupnost privatnih zavodov
• HR PSOR - Hrvatski poslovni savjet za održivi razvoj
• NACS - National Agency for Civil Servants Romania
• APSD - Agenda21
• Forum for International Communications

Pridruženi partnerji:

• Ministrstvo za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti
• ZIZRS - Združenje izvajalcev zaposlitvene rehabilitacije
• CNVOS - Center za informiranje, izobraževanje in razvoj nevladnih organizacij
• ZDS - Združenje delodajalcev Slovenije
• IMS - Enterprendre pour la Cite (Francoska listina raznolikosti)

Co-funded by the Justice Programme of the European Union