Dodatne obveznosti delodajalca glede na spremembe Zakona o evidencah na področju dela in socialne varnosti.
Izognite se globam delovnega inšpektorata zaradi nezakonitih evidenc delovnega časa.
S 1. junijem začne veljati enotna vozovnica, ki bo za 70 evrov na mesec omogočala neomejeno uporabo avtobusov in vlakov po vsej državi. Zastavljajo se vprašanja kako uvedba enotne vozovnice vpliva na obračun povračila stroška prevoza na delo in z dela.
NOVO❗
Poznavanje poslovnih protokolarnih pravil pomaga, da ste bolj samozavestni in da se bolje znajdete v poslovnem svetu.
Preberite večNOVO❗
Na webinarju se boste delodajalci lahko seznanili z novim postopkom ugotavljanja poklicnih bolezni, kakšno vlogo ima delodajalec tekom postopka in na kaj morate biti pozorni.
NOVO❗
Na seminarju si bomo na praktičnih primerih pogledali posamezne transakcije pri poslovanju s tujino in osvojili osnovna pravila uvoza in izvoza blaga ter pridobitve in dobave blaga znotraj EU.
Novi zakoni zahtevajo nove interne akte; Kateri interni akti so zakonsko obvezni in kateri ključni za uspešno poslovanje?
NOVO❗
💡 Ali ste vedeli, da je kar 70 % vsega študentskega dela opravljenega poleti?
💡 Na predavanju nasveti iz prve roke, kako pridobiti (najboljše) dijake in študente v času pomanjkanja kadrov.
NOVO❗
Kako pravilno ukrepati in v skladu z zakonodajo?
Preberite večKako izkoristiti priložnosti LinkedIna in kako učinkovito uporabiti LinkedIn stran podjetja (pages)❔
Preberite večv luči odločitev zagovornika načela enakosti, prakse sodišča evropske unije in slovenske sodne prakse.
NOVO❗
Za izplačila od 1.1.2023 dalje je treba poročati na novem REK-O obrazcu. Na predavanju vas bomo seznanili predvsem s praktičnimi primeri poročanja dohodkov s poudarkom na pravilnem poročanju z upoštevanjem veljavne zakonodaje.
Preberite večČezmejno izvajanje storitev z napotenimi delavci iz pravnega vidika in predstavitev novega Zakona o čezmejnem izvajanju storitev (ZČmIS-1)❕
Preberite večNOVO❗
Seznanitev z novo terminologijo in obveznostmi, ki jo zakon nesporno prinaša v poslovno okolje malih in srednje velikih podjetij. Trenutno se soočajo z vrsto dilem in vprašanj na katera ne znajo odgovoriti oz. nimajo resnega sogovornika na tem področju.
Dodatne obveznosti delodajalca glede na spremembe Zakona o evidencah na področju dela in socialne varnosti.
Izognite se globam delovnega inšpektorata zaradi nezakonitih evidenc delovnega časa.
Za zakonsko skladno poslovanje je pomembno poznavanje tako Splošne uredbe o varstvu podatkov (GDPR) kot novega Zakona o varstvu osebnih podatkov (ZVOP-2), ki ju je treba uporabljati skupaj.
➡ Za gospodarski sektor!
